欺负人的事.情！！

前董事长林洪天，念及旧情对他睁一只眼闭一只眼！

而新董事顾总，做事毫不手软，说开除就开除…

果真是，一朝天子一朝臣！

而后，顾文青扫了一眼集团总经理张静音，根据系统的资料，在华丰集团能力还是非常不错！

顾文青对张静音说道:“集团一下空这么多位置出来，有能力者上位，这些决策全靠张总了！”

张静初连忙道，是自己应该做的！

顾文青只参与集团制定公司的战略，其他事情放手让张静音去做！

毕竟这几年，华丰在她的管理下，井井有条！ωωw.Ｂǐqυgétν.net

会议的最后，顾文青大概看了一下资料上大家的薪资情况，对比那些全国型的地产企业还是差一些！

又想让马儿跑，又不给马儿吃草怎么行！

顾文青大手一拍，让张静初去做一份各部门业绩增长表，只要达到一定程度标准，薪资直接涨10%！

各部门的任务，也是实事求是可完成的目标，只要努努力，每个人都能完成！

意味着只要不偷懒，集团大部分的员工工资都会在原来基础上，增加10％！

哗——

会议室的高层们一片哗然......

在场的所有高层，心中都很激动......

这可是不是画大饼！

实打实的薪水增长！

顾总一上任，就把大家的福利拉满....

虽然顾总比较强势霸道，但也是在对方犯错的情况下。

这不，转头就给大家宣布了福利.......

良心老板啊！

顾总真牛皮！！！！

在场的员工们，对顾总的好感度刷刷刷的直线上升！

努力上班为了什么？不就是为了钱吗…

只要工资涨了，他们心中就高兴，意味着每个月可分配的钱多了一份.....他们如何不兴奋呢！？

随着顾文青的一声“散会！”

集团高层们都心情愉悦的走出了会议室！

三个好消息！

一:公司作威作福的副总杜一生被开除了！

二:公司空出的职位，都将在他们之中产生！

三:只要稍微努力一点点，薪资就可以上升10%！

顾总才上任的第一天，就对