第514章 不能干明天就给老子滚蛋!(1 / 3)

“这个问题就是我们给员工定制了多劳多得的制度,让员工工资高达数千;

这样一来,这些得了几百工资的领导心里会不会有异议?”

见陈玉婷愿意听,舒志强也大大方方的和对方谈起这件事。

陈玉婷在听到这个问题后,先是古怪的看了舒志强一眼,随后摇头说道:“我觉得不会啊。”

“你想,这群领导原先工资也就几十块而已,现在已经涨到一两百了;

对于他们来说,工资已经翻了好几倍,再涨就有些离谱了;

至于那些员工的工资高,那都是人家长达十几个小时,在流水线上付出汗水得来的;

而这群领导只是坐在办公室里动动脑子,这两者有什么可比性吗……”

“陈主任,你搞错了,我不是要给领导加工资。”见陈玉婷曲解了自己意思,舒志强连忙摆手说道。

陈玉婷立刻闭嘴,大脑转了转便惊呼道:“舒志强!你该不会想给员工降工资吧?”

“不行的,这样的话肯定会引起劳务纠纷的;

你现在一个月赚好几百万,干嘛要在乎员工手里头的那些啊?”

“别急,你先听我把话说完。”舒志强白了她一眼,耐心的说道。

就在刚刚,他看员工工资的时候发现,还有不少人只拿着保底工资。

也就是说,厂里有部分员工在岗位上怠工,混死工资。

当初招流水线员工的时候,并没有进行什么筛选,年龄身体符合就招了。

再加上万鹏他们带来的一批员工,是吃大锅饭来的。

现在看来,其中有不少好吃懒做的家伙。

所以舒志强想给这群员工立个保底工资的标准,也就是做够了多少件才能拿到这个保底。

至于超出这个件的,则按计件的方式拿提成。

舒志强原本是不打算用这个酬劳模式的,毕竟会造成严重内卷。

但是没办法,给这群人奔小康的机会,他们不珍惜啊。

“这样一来就可以筛选掉那些好吃懒做的人,我觉得可行。”

听完舒志强的话,陈玉婷眯着眼睛点头赞同道。

说完她又看向舒志强,提醒道:“舒志强,说句我不该说的。”

“车间能出现这种懒人,和底层领导绝对脱不干系;

我觉得你应该去找车间主任,适当的给他们一点警告。”

是啊,车间里居然有