第三百四十三章 “老黄牛”(1 / 3)

***同志是位富有探索精神的勇敢者,在加入湘省spc这二十二年以来做任务一直以积极主动著称。张慧存当初第二人选就想到了他,便是这个原因。

spc不比普通职场,“老黄牛”式的专员和溜须拍**货**在一起一目了然。干这行的没点本事根本活不下去,这也就决定了spc内部少了传统意义上职场的勾心斗角:

修为的差距是能看得到的,实力的强弱则是要通过实战检验的,这也就意味着金子在spc不会被埋没——哪怕是长得再丑、脾气再臭、再不好相处的专员,除非是跟领导结了梁子,否则是不会被冷落的。

或许溜须拍**人在其他单位还能混得风生水起或者说飞黄腾达,在spc会毫无立锥之地:进阶惊海级以前,可做不到“任务自由”,混不混得下去从来不是需要考虑的,能否活着完成任务才是……

除非是溜须拍马、搞关系的能力强到能让负责任务这块的领导破例为了他(她)行使特权,就不用担心生命安全问题了。而能做到这点的绝对可是算得上特殊人才了,善后部门对此一直是敞开怀抱的,也就谈不上“混”了。

***同志绝对是“老黄牛”式专员的典范了,勤勤恳恳工作二十多年,连名字都没交代。这样的人要是在其他单位,最好的结果就是庸庸碌碌干到退休,稍差一点的结果就是被没有真本事的人压着、一直郁郁不得志,晚年患上严重心理疾病不得不靠保守治疗维持活下去的信念……

不是所有溜须拍马者都是水货,也不是所有“老黄牛”都是让领导满意的好员工(至少工作效率算不得高,靠着踏实肯干来维持),但他们都具有共同的、宝贵的特性——稳,稳得一批的那个“稳”!

华夏社会一直以来的追求就是和谐稳定,“和谐”在前、“稳定”排第二。而参照现实来说,稳定又是和谐的必由之路,没有稳定也谈不上和谐……所以,再怎么苛刻的领导也不至于看“老黄牛”们太不顺眼。

尤其是***同志这样的“老黄牛”,堪称是牛