第一千七百五十五章 对手(1 / 3)

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宋宁深吸了一口气,立马下达了命令,加快研发速度,同时动用关系对特sl公司进行调查。

光是史密斯肯定查不出具体的情况,可宋宁不一样。他拥有的关系,是史密斯无法想象的。

而且他对于特sl公司这样的公司的运营模式和规划都了若指掌,所以对于他们的产品配置什么的,宋宁早就有数了。

在宋宁的指挥下,整个红米电动汽车公司全力投入到研究工作中去了。

而史密斯从公司离开之后,立刻带着自己的几个同事忙碌了起来。

说起来,宋宁给他们安排的这个工作,其实对他们来说很不错。

去各地搜寻新能源行业的相关人才,这个工作可不简单,尤其还是这样的新兴行业,很多人才都是其他公司非常珍贵的。

要是做的不好的话,很容易被扣上一顶黑锅,弄不好还会惹上其他公司的官司,到时候就算是不死也残废了。

不过,这个事情是宋宁吩咐的,他也只能硬着头皮干了,要不然的话,宋宁会开除他的。

宋宁给他的工资并不低,虽然他也知道自己做的事情可能有点危险,但是他却不害怕。

宋宁是什么人物?他可清楚的很,宋宁绝对是不允许别人破坏他的计划,这样的话,那么宋宁绝对不会轻饶了那个人的。

史密斯这个家伙的脑洞倒是蛮大的,想到什么就是什么,他竟然真的把宋宁的计划给想出来了,还在短时间内,就找到了不少合适的人选。

或许对于史密斯他们几个同事来说,他们为了不被宋宁开除掉,保留现在的工作,工作起来也非常的卖力。

而且他们几个,之前作为新能源行业的霸主特sl公司的高管,认识的相关人员人员,相关人才还是不少的。

再加上红米电动汽车公司的待遇确实很优秀,以这种待遇来挖几个人还是非常容易的。

宋宁在接到史密斯的报告后,忍不住笑了。史密斯这个家伙的脑洞还真够大的。

不过,他也喜欢,毕竟脑洞越大,说明这件事情可操作性也越强嘛。这份报告里面包含的人才超过四五百个,标准出了这些人才有什么长处?擅长哪个方面?

不过这里面的人才各个职位都有,有的是一些汽车公司的高管,有的是一些新能源行业的人才,甚至有一些是小汽车公司的老板。

最离谱的,居然连两轮电动车的研发